先週 金曜日 埼玉の吉川市よりジビキ建設様が当社へ訪問されました。
八代目社長と、 専務様 そして社員のみなさん、大工さんの総勢１３名様です。
アットホームな雰囲気で 全社をあげてのご来社でした。
よくよく伺ってみると、 以前近代ホームにこられたことがあるとの事！ エーと話が
盛り上がりました。 というのも およそ１０年前に船井総研さんの研修で、当社がモデル
会社としてとりあげられたことがあったのですが、 その研修を若いときに受けて感銘を
受けたと社長様がおっしゃるのです。 当時 私は 積算発注部で数字をはたいていました。
上大岡の地域プラザで、 創業者松本の講演と、 アフター・社員大工でてる子社長の講演と
当社オリジナルのコンピューターシステムで見積もりから発注までの一元管理についての
講演を岡山がさせていただきました。 人前で話などとんでもない。 まして研修にこられている
人達の前で講演なんてどうしよう？と 脚が震えていたのを今でも覚えております。
それ以来の再開でした。 本当に ビックり仰天です。
お礼のメールも頂きました。
近代ホーム株式会社
岡山真弓様 大賀真寿美様
昨日は大勢にて長い時間を頂戴いたしましてありがとうございました。
私初め、全社員が一人ひとり学ぶことの多い一日でした。
それぞれの立場で味わったことのない刺激をいただきました。
明日以降のわが社の足取りに 大きな力となりましたことに
感謝の念とともに 心から御礼申し上げます。
昨年から とにかく近代ホームさんの現場を大工と一緒に見せていただこう！
というところからお願いをさせていただいた今回のご訪問の機会でした。
今期経営計画の宣言文の中に次のような内容があります。
脱 “ 工 務 店 ” ３ つ の 宣 言
１． 「追いつけ！近代ホーム」 心を育てよう
誰が見ても、いつ見ても、圧倒的にキレイで安全な現場づくり
２．はリッツカールトン ３．はディズニーランドを指標とさせていただいております。
物事を表面化させるにはソフト面での仕込から始まることと思っております。
現場の環境整備についてのみ社長様との質疑に終始してしまったところが 心残りでした。
いつものことながら 私の準備、段取り不足を露呈してしまいました。お恥ずかしい限りです。
そして、近代ホームさんの今 がどのように築かれてきたのか
近代ホームさんがこれから どこへ向かおうとしているのか
という大切なところも今後弊社社員の皆様にお伝えできる機会をつくっていきたいと思っております。
また、私自身の経営軸をブレさせないためにも、お願いをさせていただきたいと思っております。
近代ホームさん お一人おひとりのホスピタリティに心打たれました。
また、皆様の温かい雰囲気にふれて たくさんのことをいただくことができるように
私たちも足元のことを一つひとつ懸命に取り組んでいきたいと思います。
Long Life Community
ジビキ建設株式会社
代表取締役社長 地引由仁
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〒342-0041
埼玉県吉川市保1-14-15
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